Office & Culture Manager (gn) - 16-20 Std, (hybrid (München)

Deine Aufgaben

• Du stellst sicher, dass unser Office im Alltag reibungslos funktioniert und schaffst eine angenehme, gut organisierte Arbeitsumgebung
• Du organisierst eigenständig alle relevanten Office-Themen – von Bestellungen (Getränke, Snacks, Bürobedarf) bis zur Koordination externer Dienstleister
• Du empfängst Gäste, Bewerbende und Partner und sorgst für einen professionellen ersten Eindruck
• Du übernimmst das operative On- und Offboarding (Arbeitsplätze, Equipment, Zugänge) und sorgst für einen strukturierten Start neuer Kolleg:innen
• Du planst und organisierst interne Events wie Teamlunches, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
• Du unterstützt bei externen Events (z. B. Messen, Partner-Events )
• Du verwaltest Office- und IT-Equipment sowie Zugänge und behältst den Überblick über alle Ressourcen
• Du unterstützt bei administrativen Themen und sorgst für effiziente Abläufe im Hintergrund

Dein Profil

• Du hast erste Erfahrung im Office Management, Event Management oder in einer operativen Rolle
• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig
• Du hast eine ausgeprägte Hands-on Mentalität und setzt Dinge pragmatisch um
• Du bringst ein starkes Organisationstalent mit und behältst auch bei mehreren Themen den Überblick
• Du hast ein freundliches, offenes Auftreten und eine hohe Serviceorientierung
• Du bist sicher im Umgang mit gängigen Tools (z. B. Google Workspace)
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse

Unsere Benefits

• Flexibles Arbeiten mit klarer Struktur: Zwei feste Home-Office-Tage, drei Tage im Büro - und das leben wir auch so. Mit Vertrauensarbeitszeit gestaltest du deinen Arbeitstag eigenverantwortlich und ergebnisorientiert
• 30 Tage Urlaub + Workation: Neben 30 Urlaubstagen kannst du nach Absprache bis zu eine Woche pro Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
• Modernes Arbeitsumfeld: Du arbeitest mit einem MacBook der neuesten Generation in einem modernen Office mit Call-Zones, Quiet-Zones und Phoneboxes. Kaffee aus der Siebträgermaschine, Getränke und frisches Obst stehen bereit.
• Monatlicher steuerfreier Benefit: 50 € pro Monat (ab 30 Std./Woche) bzw. 25 € (unter 40 Std./Woche) - flexibel einsetzbar für das, was dir wichtig ist.
• Teamkultur mit echtem Austausch: Regelmäßige Team-Events und unser zweiwöchentlichesBreakfast-Meet-up sorgen für Transparenz, Austausch und ein starkes Miteinander.
• Dog-friendly Office: Dein bürotauglicher Hund ist bei uns willkommen.
• Sinnvolle Arbeit mit messbarem Impact: Du gestaltest aktiv die Energiewende im Gebäudesektor mit und arbeitest an Lösungen, die nachhaltige Wirkung entfalten.

Unser Interview Prozess

• Kennenlern-Call (30 Min.) – Ein erstes Gespräch via Google Meet mit unserer People & Culture Managerin Monika. Bring erste Fragen mit und sag uns, weshalb du dich für eine Mitarbeit bei uns begeisterst.
• Fachinterview im Büro (45-60 Min.) – Im Gespräch mit unserem Chief of Staff Max tauchen wir tiefer in deine fachlichen Kompetenzen ein. Bring gern alle fachlichen Fragen mit.

Gleiche Chancen für alle

Bei 42watt leben wir eine offene und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt, dass Diversität und Gleichberechtigung der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert und Vielfalt auf allen Ebenen unterstützt. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen aller Geschlechter, kulturellen Hintergründe, Altersgruppen und Fähigkeiten, sich zu bewerben. Unser Ziel ist es, ein diverses Team zu formen, das unsere Werte verkörpert und kreative Ideen vorantreibt.

Über uns

Bei 42watt verfolgen wir eine klare Mission: Wir machen energetische Modernisierung einfach, verlässlich und effizient – und finden für jedes Zuhause die passende Lösung.

Dafür verbinden wir fundierte Energieberatung mit klaren Prozessen, digitalen Werkzeugen und einem starken Netzwerk aus Handwerkspartnern. Wärmepumpe, Solarenergie und Dämmung denken wir ganzheitlich und begleiten Hausbesitzende Schritt für Schritt – von der Analyse über Planung und Förderung bis zur Umsetzung und darüber hinaus.

Unser Anspruch geht dabei über einzelne Projekte hinaus: Wir wollen energieeffiziente Häuser zum neuen Standard machen. In einem Markt, der oft „schnell und günstig“ verspricht, stehen wir für Vertrauen, Verlässlichkeit und langfristige Effizienz.

42watt wurde 2021 in München gegründet. Unser Ziel: den Energieverbrauch von Gebäuden so weit zu senken, dass ein klimaneutraler Gebäudesektor bis 2045 Realität wird.