(Senior) Project Manager (m/w/d) ELINT/RESM

Aufgaben

• In dieser Rolle verantworten Sie die gesamtheitliche erfolgreiche Abwicklung von komplexen Kundenprojekten unter Berücksichtigung der Kosten, Zeit, Qualität und Kundenzufriedenheit
• Sie definieren die Projektziele, verantworten die Projektplanung und koordinieren das Projekt von der Anforderungsanalyse über die Umsetzung bis hin zur Serienproduktion, Produkteinführung und Kundenabnahme
• Sie arbeiten in einem multifunktionalen Team, bestehend u.a. aus den Bereichen Engineering, PMO, Controlling, Produktion, Entwicklung, ILS, Service und Einkauf
• Als der projektverantwortliche Ansprechpartner für alle beteiligten Parteien (intern und extern) bauen und entwickeln Sie die Projektorganisation, steuern das Projektteam und betreuen Partner und Lieferanten
• Sie erstellen Status-Updates gegenüber dem Management sowie Kunden und leiten bei Soll-/Ist-Abweichungen notwendige Gegensteuerungsmaßnahmen ein
• Sie unterstützen das Vertriebsteam in der Angebotserstellung

Qualifikationen

• Sie haben ein technisches Studium mit Schwerpunkt z.B. im Systems Engineering, in Nachrichten-/ Kommunikationstechnik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Sie verfügen über qualifizierte Berufserfahrung in der Leitung komplexer Projekte im Systemgeschäft und haben umfangreiches Know-how über Kundenanforderungen an komplexe (Signalaufklärungs-) Systeme
• Sie bringen Erfahrung im Claim Management und in der Vertragsgestaltung mit
• Sie haben ausgezeichnete Kenntnisse in Projektmanagementmethoden und konnten diese bestenfalls zertifizieren (IPMA Level C/B, PMP, PRINCE o.ä.)
• Ihre gesammelte Erfahrung in einer Matrixorganisation sowie Ihre Kommunikationsstärke hilft Ihnen dabei, diverse Stakeholder zu managen und zu adressieren
• Sie zeichnen sich dadurch aus, Entscheidungen in unsicheren Situationen souverän zu treffen, zu kommunizieren und problemlösungsorientiert zu handeln
• Sie sind bereit, regelmäßig innerhalb (international) zu reisen und können sich leicht auf kulturelle Unterschiede einstellen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

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Recruiting-Kontakt: Franziska Lorenz