Associate (m/w/d) Corporate / M&A in München

Über uns

Oppenhoff ist eine der führenden unabhängigen Sozietäten in Deutschland. Für unsere Mandanten meistern wir die komplexen Herausforderungen von heute und morgen. Als Full Service-Kanzlei beraten wir in allen wichtigen Bereichen des Wirtschaftsrechts – national und international. Unsere Anwältinnen und Anwälte und unsere weltweiten Partnerkanzleien zählen zu den führenden Experten in ihren Rechtsgebieten und Industriesektoren. Sie kennen den Markt und die maßgeblichen Akteure.

Unser Angebot

Als Unterstützung für unser Corporate-Team in München suchen wir einen Anwalt (m/w/d) mit oder ohne Berufserfahrung, um gemeinsam den nächsten Schritt zu gehen: Im Team, am Mandat, mit Perspektive und vor allem mit Spaß an der Sache.

Ihre Aufgaben

• Sie beraten deutsche und internationale Unternehmen zu komplexen gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Gesellschafterversammlungen
• konzernrechtliche Fragestellungen sowie nationale und grenzüberschreitenden Umwandlungen und Umstrukturierungen
• Begleitung unserer Mandanten in Fragen der Corporate Governance und der Organhaftung
• Beratung und gerichtliche Vertretung in gesellschaftsrechtlichen Streitigkeiten
• Betreuung von M&A-Projekten – von der Vertraulichkeitsvereinbarung über die Due Diligence bis zu den Vertragsverhandlungen, dem Closing und gesellschaftsrechtlichen Umstrukturierungen im Anschluss

Ihr Profil

• unternehmerisch denkender, kommunikationsstarker Anwalt (m/w/d) mit oder ohne Berufserfahrung
• überdurchschnittliche Examina
• Freude an kreativem Arbeiten sowie an der aktiven Mitgestaltung der Gegenwart und Zukunft unserer Mandanten und unserer Kanzlei
• Gute Englischkenntnisse, idealerweise im Ausland erworben
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft

Was wir bieten

• Beste Entwicklungsmöglichkeiten durch unser Fortbildungsprogramm “Oppenhoff Campus“
• Arbeit an herausfordernden Projekten und Einbezug in den Mandantenkontakt von Beginn an
• Freundliche „open door policy“ und flache Hierarchien
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen in Projekten und Sektorgruppen
• Umfeld für eine ausgewogene Work-Life-Balance (z. B. mobiles Arbeiten)

Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage. .

Wiedererkannt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins zu.