Sachreferent:in Rechnungswesen
Referenznummer: 11105 Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 11.08.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 10 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
Prüfung der Jahresrechnungen für Kirchenstiftungen / Kindertageseinrichtungen mit komplexen Sachverhalten Beratung von Buchhaltungsfachkräften und Verwaltungsleitungen sowie der Kirchenpfleger:innen bei steuerlichen und buchhalterischen Fragen sowie bei Fragen zum Jahresabschluss Organisation und Durchführung (u. a. Dozententätigkeit) von Schulungen Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Kontierungsregeln Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Rechnungslegungssystems Umsetzungsverantwortung für Teilprojekte und Projektaufgaben Anfertigen von Analysen, Auswertungen und Statistiken Pflege des Buchhaltungssystems MACH, z. B. Einrichtung neuer Mandanten, Konten und Steuerschlüssel, Verwaltung der Elsterzertifikate First Level Support bei Anwenderfragen.
abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Rechnungswesen (Bachelor oder vergleichbarer Abschluss) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Weiterbildung zur/zum Steuerfachwirt:in, Wirtschaftsfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in (IHK) einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung, im Rechnungswesen und Umsatzsteuerrecht Erfahrungen mit Buchhaltungssystemen sowie in der Organisation und Durchführung von Schulungen sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement sowie im Rechnungswesen bei Körperschaften öffentlichen Rechts wünschenswert.
familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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