Pädagogische Fachkraft, HfK Untermenzinger Straße

Pädagogische Fachkraft, HfK Untermenzinger Straße
40 Stunden/Woche | Betreuung von Kindern von 0-6 JahrenMünchen - MoosachEinstellung ab sofort möglich40 Stunden/WocheDas sind wirMichelle Höller leitet seit drei Jahren ein Haus für Kinder. Das Haus liegt in der Untermenzinger Straße im Stadtteil Moosach.
Sie sagt: »Ich wünsche mir Kolleginnen und Kollegen, die ihre Arbeit gerne machen. Sie sollen mit Herz arbeiten und gute Ideen haben.«
Im Haus können Kinder viel spielen und entdecken. Es gibt viele verschiedene Räume. Zum Beispiel einen Raum zum Malen, einen Raum für Rollenspiele, ein Kinder-Restaurant und eine große Turnhalle.
Alle vier Wochen wählen die Kinder gemeinsam ein neues Thema mit dem sie sich beschäftigen wollen. Das machen sie in einer Kinder-Konferenz. Dort dürfen alle mitbestimmen.
Die Themen können zum Beispiel die Unterwasserwelt, die Familie, der eigene Körper oder Superheld*innen sein.
Die Erzieherinnen und Erzieher helfen dabei. Sie machen viele Aktionen zu dem Thema. So lernen die Kinder spielerisch Neues.
Video zur Einrichtung
Mehr Infos zur EinrichtungDas bist DuDu hast Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
Du arbeitest professionell und zuverlässig und gleichzeitig herzlich und einfühlsamDu weißt, wann Nähe gut ist und wann Abstand nötig ist
Du entwickelst passende Angebote für die Kinder und Du setzt diese Angebote in der Praxis um
Du hast ein eigenes Steckenpferd? Wunderbar! Das kann ein Hobby, eine Leidenschaft oder eine besondere Fähigkeit sein. Darauf freuen wir uns!
Du wünschst dir eine Leitung, die motiviert und gute Laune hat? Die Leitung schätzt dich und gibt dir Freiräume
Du legst Wert auf ein gutes Team? Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig. Alle sind füreinander da.Das wünschen wir uns von DirDu hast eine abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel als staatlich anerkannt*e r Erzieher* in, Heilerziehungspfleger*in oder eine ähnliche AusbildungDu hast Praxiserfahrung
Du übernimmst gerne neue Aufgaben
Du gehst gern zu Supervisionen und Teamsitzungen
Du probierst neue Aufgaben aus
Du möchtest dich weiterentwickeln
Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.Das sind unsere Benefits für DichFür deine Brieftasche: E8Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 70) Eingruppierung in E8Verdienst zum Beispiel in Stufe 2 mind. 3.888,77 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand Januar 2026)Für Deine FinanzenErhalte zahlreiche Rabatte für Mitarbeitende
Profitiere von einem Sondernachlass für Sachversicherungen, z.B. für Dein Auto
Freue Dich auf eine großzügige Zuzahlung zum DeutschlandticketFür Deine berufliche WeiterentwicklungFreue Dich auf ein vielseitiges Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Erlebe echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Du findest bei uns zahlreiche Möglichkeiten für eine einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in Dein Können!Für Deine GesundheitProfitiere von einem ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement, JobRad, Konfliktnavigator*innen sowie vielfältigen Festen und Veranstaltungen - erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.!
Die Möglichkeit zur Supervision und Intervision ist in unseren Einrichtungen selbstverständlichFür Deine Work-Life-BalanceProfitiere von einer unbefristeten Festanstellung sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen, z. B. GleitzeitDich erwarten 30 Urlaubstage plus drei zusätzliche freie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler freier Tag für Buß- und Bettag
Nutze ein Flexibles Zeitwertkonto für persönliche Auszeiten und individuelle LebensphasenFür eine gute ArbeitsatmosphäreWir bieten Dir Sicherheit in unsicheren Zeiten - durch strategisches Handeln und vorausschauende Zukunftsberechnungen als Basis für gezieltes Planen und kluge Entscheidungen
Wir positionieren uns unmissverständlich gegen jede Form von Extremismus und setzen vielfältige Maßnahmen ein, um diesen vorzubeugen
Wir beugen vor Gewalt aktiv vor - durch verpflichtende Schulungen für alle Mitarbeitenden und durch den Einsatz von PräventionsbeauftragtenFür Innovation und NachhaltigkeitArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem
Mit unserer Wirkungsmessung machen wir sichtbar, wie wertvoll Dein Einsatz für Mensch und Gesellschaft ist
Unser Qualitätsmanagement sorgt für klare Prozesse und verlässliche Standards, die Deinen Arbeitsalltag einfacher und effizienter machenWir freuen uns, von Dir zu hören!Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
Michelle Höller unter der Tel.: 0176 131 405 58sehr gerne kontaktieren.Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch?
Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159
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