Kinderpfleger*in, pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Für unsere Kindertageszentrum Haus am See im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum 01.12.2026 eine*n

Kinderpfleger*in oder eine pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

in Vollzeit mit bis zu 39 Stunden pro Woche.

Unser Kindertageszentrum Haus am See mit vier altersgemischten Gruppen und zwei integrativen Hortgruppen liegt in der Messestadt Riem. Wir sind ein Ort der Begegnung für Kinder, Familien und Nachbarschaft. Bei uns ist jeder willkommen. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Ideen, Herausforderungen und Chancen.

Wenden Sie sich für weitere Informationen gern an:

Sandra Kemmling
Einrichtungsleitung

Tel.: 089 23 17 16 – 7751

Wenden Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsverfahren gern an:

Diana Slobodnjak
Personalverwaltung

Tel.: 089 231716-7705
[email protected]

#48202

IHRE AUFGABEN

• Begleitung der Kinder im Gruppendienst in altersgemischten Gruppen, entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik
• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres Nachhaltigkeitsleitbildes
• Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft
• Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Konzepts
• Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
• Durchführung regelmäßiger Kindbeobachtung und Austausch im Team
• Pflegerische Tätigkeiten
• Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans

WIR WÜNSCHEN UNS

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Kinderpfleger*in (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
• Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
• Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption
• Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind willkommen
• Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen
• Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns

WIR BIETEN IHNEN

Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S4 inklusive Zulagen

30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12. frei

Urban Sports, JobRad & Zuschuss/Übernahme Deutschlandticket

Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen

Orientierung an unseren Schwerpunktthemen und ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild

Einarbeitungs- und Fortbildungskonzept, Bildungsurlaub, Supervision

Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern & Ausflüge

Unterstützung bei der Suche nach Kontingentplätzen in unseren eigenen Einrichtungen

Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

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