Pflegefachkraft für die Bronchoskopie (m/w/d)

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft (w/m/d), die den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer neuen kombinierten Endoskopie- und Bronchoskopie-Einheit aktiv mitgestalten möchte. Die Zusammenlegung beider Bereiche ist für März 2026 geplant. Bis dahin erfolgt die strukturierte Einarbeitung im Bereich Bronchoskopie – mit späterer Rotation und Tätigkeit in der erweiterten Endoskopie.

Ihr Aufgabenbereich

• Fachgerechte Pflege und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen in der Bronchoskopie sowie später in der Endoskopie
• Betreuung unserer Patienten vor, während und nach den Untersuchungen
• Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung der Geräte und Instrumente
• Mitarbeit beim organisatorischen Aufbau der neuen kombinierten Einheit
• Teilnahme am Rufdienst an Wochenenden und Feiertagen

Ihr Profil

• Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
• Berufserfahrung in der Bronchoskopie oder ähnlichen Bereichen ist von Vorteil
• Interesse an Fort- und Weiterbildungen
• Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst (Wochenenden und Feiertage)

Unser Angebot

• Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
• Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
• Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
• Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten.
• Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich.
• Arbeitsplatz im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.
• Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
• Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept für Mitarbeitende der Pflege

Angebote und Leistungen des Arbeitgebers

Fort- und Weiterbildungen

Jobticket

Betriebliche Altersvorsorge

Vergünstigungen

Kinderbetreuungsangebote

Personalwohnraum (soweit verfügbar)

Mobile Arbeit (bei Eignung)

Frau Turban

Pflegedienstleitung P01

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