Senior Java Developer (m/w/d)

Für meinen Mandanten, ein Beratungsunternehmen mit ca. 120 Mitarbeitern, das seit 30 Jahren erfolgreich Banken und Versicherer berät, Softwarelösungen entwickelt und zukunftsorientierte Services bietet, suche ich eine/n Senior Java Developer:

Senior Java Developer (m/w/d)

In unbefristeter Festanstellung

Gehalt: bis zu 75.000 EUR / Jahr

Standorte: München

Ref.24365

Was von Ihnen erwartet wird:

• Sie entwickeln und gestalten komplexe Lösungen
• Sie passen sich flexibel an ein sich änderndes Umfeld an und suchen kontinuierlich nach kreativen Ansätzen
• Sie arbeiten eng mit den Frontend Entwicklern zusammen, um API-Lösungen zu gestalten
• Sie unterstützen den Test-Manager bei der Vorbereitung und Durchführung von Tests

Was Sie mitbringen:

• Sie bringen einen Hochschulabschluss im Bereich Informatik/Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung mit
• Sie bringen sehr gute Java EE, Spring, und SQL-Kenntnisse mit
• Sie haben Erfahrung in der Entwicklung von Microservices sowie Fachwissen in Cloudtechnologien und Containervirtualisierung
• Sie sind vertraut mit Kollaborationstools wie z.B. Confluence/Jira und Git
• Sie haben praktische Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung sowie mit verschiedenen DevOps Tools
• Sie sind bereit, hin und wieder innerhalb Deutschlands zu reisen
• Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse

Persönlich sollten Sie gerne im Team arbeiten, um in einem agilen Umfeld für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu sorgen. Wichtig ist außerdem ein ausgeprägtes Bewusstsein für Qualität, eine zielorientierte Arbeitsweise und Struktur. Sie sollten sich gerne in neue Themen einarbeiten und die Fähigkeit mitbringen, eigenständig zu arbeiten.

Was Ihnen geboten wird:

Das Unternehmen zeichnet sich durch Flexibilität aus, um eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben zu gewährleisten. Die Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden und sowohl eine Vollzeit- als auch eine Teilzeitbeschäftigung sind möglich. Der Arbeitsplatz ist vor Ort oder alternativ zu Hause, jedoch wird Reisebereitschaft vorausgesetzt.

Ihrem Arbeitgeber ist es außerdem wichtig, Entscheidungswege kurz zu halten und setzt daher auf flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine agile Arbeitsweise in den Teams.

Die berufliche und persönliche Weiterentwicklung wird besonders unterstützt. Es werden individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Java angeboten.

Zusätzlich zur attraktiven Vergütung wird Ihnen eine Gewinnbeteiligung zugesichert, die Ihren Leistungen und Ihrem Engagement angemessen sind.

Insgesamt sind 30 Urlaubstage pro Jahr möglich, sowie die Möglichkeit, in Absprache mit dem Team, den Arbeitsplatz zeitweise ins Ausland zu verlegen und so neue Kulturen & Länder kennenzulernen.

Eine zeitlich begrenzte Auszeit, zum Beispiel in Form eines Sabbaticals, sind ebenfalls möglich.

Des Weiteren bietet das Unternehmen diverse Team- und Firmenevents an, beispielsweise zum Abschluss eines Projekts, das alljährliche Sommerfest oder die Weihnachtsfeier zum Jahresabschluss.

Sollte dieses Stellenangebot für Sie zwar interessant sein, aber nicht ganz Ihren Vorstellungen entsprechen, lassen Sie mir gerne Ihre Unterlagen zukommen und wir vereinbaren einen Termin, um uns über Ihre persönlichen Karrierewünsche zu unterhalten.

Ihr Ansprechpartner

Nils Hohler

[email protected]

Tel. 0049 228 286 59 410