Spare Parts Manager (m/w/d)

FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT

Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein?

Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München, sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv.

Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! 

Spare Parts Manager (m/w/d)

WAS DICH BEI UNS ERWARTET

Für störungsfreie Betriebsabläufe unserer Lokomotiven sorgt das Team „Light Maintenance“ u.a. für die schnelle und richtige Materialbereitstellung vor Ort.

Du bist verantwortlich für Deine Dir zugeordneten Lager und Werkstätten, überwachst das Materialspektrum und sorgst für ausreichenden Bestand vor Ort, indem Du die Lieferungen systemseitig zusammenstellst und den Versand organisierst.

• Du bist lagerortverantwortlich für unser Lager in Frankreich und weitere Lager in Europa.
• Dein Tagesgeschäft organisierst Du von München aus:
  • Überwachung des Materialspektrums und Materialbereitstellung für ausreichende Vorhaltung des Bestandes vor Ort.
  • Erkennung von potenziellen Materialengpässen, die im Team abgesprochen werden.
  • Erstellen von Lieferungen im System und schnelle Belieferung von Ad-hoc-Bedarfen.
  • Organisation des Versandes und Absprache mit dem Zoll- und Logistikteam.
  • Bestandsführung inklusive Buchungen von Entnahmen, inkl. Serialnummernverfolgung.
  • Durchführung des Reparaturprozesses inkl. Lieferung der defekten Teile zum Aufarbeiter, Bestellung und Lieferterminverfolgung.
  • Lückenlose Dokumentation und Beschaffung von relevanten Unterlagen.
• Organisation und Durchführung Deiner Inventuren vor Ort.
• Du unterstützt bei Sonderaufgaben und hilfst bei Problemlösungen.
• Die Stammdatenpflege im ERP-System (Infor M3) rundet Deinen Aufgabenbereich ab.

WAS DU MITBRINGST

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, technische oder logistische Ausbildung, auch Berufseinsteigern geben wir eine Chance.
• Idealerweise konntest Du bereits Erfahrungen in der Ersatzteilversorgung, Materialbereitstellung und Reparaturabwicklung sammeln.
• Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen ist für Dich selbstverständlich.
• Du hast bereits Erfahrung mit ERP-Systemen gemacht und kannst Dich schnell in ein neues ERP-System einarbeiten.
• Du bringst eine hohe Lernbereitschaft mit, hast Lust auf Vielfältigkeit und bist ein guter Teamplayer mit „Hands-on-Mentalität“.
• Du bist technisch interessiert, um ein gutes Verständnis für unsere Lokomotiven und Ersatzteile zu bekommen, und hast ein gutes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein.
• Du bist flexibel, bringst viel Enthusiasmus für ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet mit.
• Du beherrschst die französische Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift , verfügst genauso über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Eine eigenverantwortliche, präzise und transparente Arbeitsweise rundet Dein Profil ab.

WAS WIR DIR BIETEN

• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit, bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
• Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig, Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten.
• Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.
• Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.
• Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität  Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality & Inclusion sehr am Herzen. Daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei RAILPOOL.
• Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.
• Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. 
• Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern.
• Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.
• Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.
• Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.
• Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess.

*Einige Benefits können je nach Funktion, Standort oder Vertrag variieren.

WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal.

Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.

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Wir freuen uns auf Dich!