Assistenz der Geschäftsführung (all genders)
Assistenz ist für dich nicht nur ein Beruf, sondern eine Leidenschaft? Du möchtest die Fäden in der Hand halten und der Alltagsheld oder die Alltagsheldin für unsere Geschäftsführung? Du liebst die Abwechslung zwischen Tages- und Projektgeschäft? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die erfolgreiche Zukunft von MHP.
Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:- Du unterstützt unsere Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft und sorgst dafür, dass der Alltag reibungslos verläuft
- Du planst und koordinierst Termine, setzt Meetings auf und übernimmst die Organisation des Terminkalenders
- Du buchst und rechnest Geschäftsreisen ab und unterstützt die Geschäftsführung in ihrer Reiseplanung
- Du gestaltest und bereitest Präsentationen in deutscher und englischer Sprache auf
- Du arbeitest in fachübergreifenden internen Projekten mit und bringst deine Ideen und dein Organisationstalent ein
- Du planst und organisierst Events, die in Erinnerung bleiben und zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen
Um für deinen Weg als Assistenz der Geschäftsführung gewappnet zu sein, hast du die folgenden Qualifikationen im Gepäck:
- Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder eine Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Assistenzumfeld; idealerweise in der Consulting-Branche
- Leidenschaft für Details und teamübergreifende Zusammenarbeit
- Expertise im Umgang mit MS-Office-Programmen (Outlook, Word, PPT, Excel & Visio)
- Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Initiative, Diskretion sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung aus und ist geprägt durch hohes Maß an Organisations- und Improvisationsgeschick, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein souveräne und empathisches Auftreten
Wissenswertes vor der Abfahrt:
- Beginn: nach Vereinbarung – zu Beginn eines Monats
- Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
- Arbeitsverhältnis: Unbefristet
- Sprache: verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse
- Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.
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