Senior Content Manager*in / Teamlead (w|m|d)

Primazon GmbH
München

Die Personalberatung mit Fokus auf Scaleups und E-Commerce

Wir sind die Agentur, die ein führendes Digitalunternehmen beim Aufbau seines E-Commerce-Geschäfts in Deutschland unterstützt.

Die Plattform verbindet Menschen weltweit , inspiriert durch kreative Inhalte und eröffnet neue Möglichkeiten für Communitys und Marken . Jetzt wird zusätzlich ein innovatives Shopping-Ökosystem geschaffen, in dem Unterhaltung und Handel zusammenfinden und Millionen von Nutzer:innen täglich Neues entdecken.

Wenn du Lust hast, die nächste große Phase des digitalen Handels in Europa mitzugestalten, ist das deine Chance. Global, dynamisch, komplex – und unglaublich spannend.

Wir suchen eine visionäre Führungspersönlichkeit als Senior Content Manager*in , die Strategie, Kreativität und Umsetzung verbindet.

Möchtest Du ein paar Fragen vorab beantwortet haben? Wende Dich einfach an Heiko - er wird Dir alles erklären. Seine Daten:

Heiko Höß, Mobil / WhatsApp +4917645678934 oder schreib ihm ein Email an [email protected], Stichwort "Tiktok".

Deine Vorteile

  • Auch wenn die Plattform weltweit bereits eine der größten Communities ist, bist Du in Deutschland bei der Frühphase des Unternehmensaufbaus dabei - Es ist die beste Zeit für die Gestaltung Deiner Karriere.
  • Dein Arbeitsplatz liegt im Herzen Münchens.
  • Superflache Hierarchien und direkter Austausch machen Dich im Daily Business effizient und erfolgreich.
  • Ein offenes internationales Arbeitsklima erwartet Dich.
  • Du wirst ein sehr attraktives Fix-Gehalt beziehen und weitere, sehr wertvolle Gehaltskomponenten bei Erfolg Deiner Arbeit.
  • Grenzenloses Wachstum. Große Bühne, echte Verantwortung, sichtbarer Impact.

Deine Aufgaben

Vielleicht fühlst Du Dich nicht allen Aufgaben direkt gewachsen. Kein Problem, solange Du Lust hast, in diesen Bereichen mittelfristig ein(e) Expert*in zu werden.

  • Vergrößerung der Content Basis: Du identifizierst vielversprechende Creatoren/Influencer im Ecommerce-Bereich und unterstützt sie mit Trainings, Tools und Wachstumsstrategien, damit sie ihr Potenzial voll entfalten können.
  • Affiliate-Erfolg vorantreiben: Du entwickelst die Affiliate-Programm-Strategie entlang der Business-Bedürfnisse und sorgst für ein starkes Angebot an Creatorn und Inhalten sowie für skalierbares Wachstum im Affiliate-Ökosystem.
  • Professionalisierung: Gemeinsam mit cross-funktionalen Teams gestaltest du ein herausragendes Creator-Erlebnis – von Online- und Offline-Kampagnen über Brand-Kooperationen bis hin zu Produkteinführungen.
  • Souverän im Wandel führen: Du bewegst dich sicher in einem dynamischen Umfeld, passt dich schnell an Veränderungen an und gewinnst wichtige Stakeholder für deine Ideen.
  • Lösungsorientierung: Du zerlegst komplexe Herausforderungen in optimierbare Bestandteile, findest neue Lösungsansätze und entwickelst skalierbare Prozesse für nachhaltiges Wachstum.

Dein Profil

Wir suchen nicht jemanden, der oder die „passt“. Wir suchen jemanden, der auffällt – mit Energie, Charisma und neuen Ideen .

  • Erfahrung & Expertise: Du bringst fundierte Erfahrung aus content-getriebenen Plattformen mit und kennst dich in der Creator-Landschaft bestens aus.
  • Starkes Netzwerk: Kontakte zu Creatorn und Agenturen sind ein Plus – noch wichtiger ist deine Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.
  • Menschenkenntnis: Du kommunizierst klar, ob schriftlich oder mündlich, passt dich unterschiedlichen Zielgruppen an und baust Brücken zwischen Teams.
  • Analytics: Du denkst logisch, arbeitest datenbasiert und triffst dadurch fundierte Entscheidungen.
  • Führungskompetenz: Du hast bereits diverse Teams erfolgreich geleitet und ein Umfeld geschaffen, in dem Kollegen sich wohl fühlen und sich weiterentwickeln wollen.
  • Teamplayer: Du arbeitest gerne funktionsübergreifend, kulturübergreifend und auf allen Ebenen zusammen, um ambitionierte Ziele zu erreichen.
  • Sprachen & Kultur: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und bewegst dich sicher in einem globalen, cross-funktionalen Arbeitsumfeld.
Veröffentlicht am 2025-09-21

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