Expert*in Prozesse und Systeme im Bereich Beschaffung und Gerätelogistik (m/w/d)

Das können Sie bei uns bewegen

• Sie tragen Verantwortung für kontinuierliche Weiterentwicklung des End-to-End Geräteprozesses (Spezifikation, Beschaffung, Gerätelogistik, Entsorgung/ Wiederaufbereitung) im prozessualen und systemischen Umfeld.
• Sie planen und steuern Maßnahmen zur prozessualen und systemischen Optimierung des Gesamtprozesses und stellen die operative Implementierung sicher.
• Die Optimierung der operativen Anwendung von Standardsystemen (z.B. SAP-MM, S/4 Utilities und des Lagerführungssystems) gehört genauso zu Ihren Aufgaben, wie die konzeptionelle Weiterentwicklung der kompletten IT-Systemlandschaft.
• Durch technisches Schnittstellenmanagement zwischen Gerätelogistik, IT und Zentraleinheiten sind Sie ein wichtiges Bindeglied zwischen den Einheiten.
• Durch Analyse und Verbesserung bestehender Prozessabläufe im Geräte- und Materialmanagement tragen Sie unmittelbar zum wirtschaftlichen Erfolg der beteiligten Organisationseinheiten bei.
• Die Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung, Automatisierung mittels EWM und Prozessoptimierung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, wie die Erstellung von Auswertungen, Reports und Prozessdokumentationen
• Sie übernehmen bei Bedarf auch organisatorische und technische Sonder- und Querschnittsaufgaben.

Damit überzeugen Sie uns

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Versorgungstechnik, Informatik) oder abgeschlossene Ausbildung zum Meister/Techniker mit einschlägiger Berufserfahrung
• Erfahrung in der technischen/operativen Logistik, idealerweise in Kombination mit dem MSB-Geräteprozess
• Fundierte System- und Anwendungskenntnisse in SAP MM, idealerweise auch in SAP S/4-Utilities mit PM und MUP etc.
• Kenntnisse LFS und EWM oder einem anderen Lagerführungssystem
• Erfahrung in der Programmierung von PowerApp
• Erfahrung in der Betreuung komplexer IT-Systeme
• Ausgeprägtes Verständnis für End-to-End-Prozesse
• Analytisches Denken, selbständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Das bieten wir Ihnen

Unsere Arbeitswelt

• Tarifvertraglich gesichertes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung bei 12 Monatsgehältern und jährlicher Sonderzahlung. Das Gehalt liegt abhängig von Erfahrungen und Kenntnissen in den Entgeltgruppen 11-13 TV-V.
• 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Zeitkonto
• 30 Urlaubstage jährlich, sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung herausragender Leistung

Vergütung und Zusatzangebote

• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung
• Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für das JobRad
• Attraktives, bezuschusstes Kantinenangebot
• Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft und Nutzung der M-Fitnesscenter

SWM Spezial

• Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie weitere Betreuungsunterstützung
• Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen
• Exklusive Rabatte über unsere Benefits-App, Vergünstigungen auf Veranstaltungen, u.v.m.
• Mitarbeitertarife für Strom oder Gas

Mehr zu den Vorteilen unter Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM

Weitere Informationen

Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Erwin Hermann unter Tel.: +49(89)2361-8353. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.

Job-ID: STD04928

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Kontakt

Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.

Marcel Güldenpfennig | Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361 5381

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