Abteilungsleiter (m/w/d) Tiefbau

SCHAFFMANN CONSULTANTS Executive Search
München

Unser Mandant ist ein etabliertes Ingenieurbüro mit rund 250 Mitarbeitenden und mehr als 60 Jahren Erfahrung in der regionalen Umweltgestaltung und Infrastrukturentwicklung . Mit einem starken Fundament aus Ingenieur- und Architektenleistungen gestaltet das Unternehmen moderne Verkehrsanlagen, nachhaltige Wohnquartiere und lebenswerte Räume für die Zukunft .

Zur Verstärkung der Führungsmannschaft suchen wir eine erfahrene Führungskraft als Abteilungsleiter (m/w/d) Tiefbau mit Verantwortung für Bauleitung, Projektsteuerung und Teamentwicklung.

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Leitung des Bauleitungsteams
  • Sicherstellung einer wirtschaftlichen, termin- und qualitätsgerechten Abwicklung der Projekte (Leistungsphasen 6–9)
  • Verantwortung für Umsatz- und Kapazitätsplanung in der Abteilung
  • Beratung und Betreuung von Auftraggebern während der Ausführungsphase
  • Enge Koordination der Schnittstellen zu Projektplanung, Vermessung und kaufmännischer Verwaltung
  • Aktive Weiterentwicklung interner Prozesse und Standards

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Ausführungsphase öffentlicher Bauprojekte
  • Sehr gute Kenntnisse im Vergabe- und Baurecht
  • Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position
  • Expertise in Tiefbau, Ingenieurbau oder Infrastrukturprojekten von Vorteil
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten im Kundenumfeld

Benefits

  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten
  • Individuelle Förderung durch interne & externe Weiterbildungen sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche
  • Moderner Arbeitsplatz mit strukturierter Einarbeitung und persönlichem Patenprogramm
  • Attraktive Zusatzleistungen: kostenlose Getränke, Kaffee, frisches Obst & Fahrrad-Leasing
  • Kollegiales Arbeitsklima mit gemeinsamen Veranstaltungen (Sommerfeste, Sportevents, Wiesn etc.)
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Veröffentlicht am 2025-09-16

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