Qualitätsmanager (m/w/d) - Defence
Für unseren renommierten Kunden aus der Rüstungsindustrie suchen wir einen erfahrenen Qualitätsmanager (m/w/d) für den Standort München.
Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 40 h/Wo im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen.
Der Gehaltsrahmen liegt, je nach Erfahrung, bei 62.000 - 66.000 EUR/Jahr.
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems sowie der Qualitätsstandards
- Analyse und Optimierung von Fertigungsprozessen zur nachhaltigen Verbesserung der Produkt- und Prozessqualität
- Durchführung und Moderation von Ursachenanalysen sowie Einleitung geeigneter Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen
- Anwendung und Weiterentwicklung von Qualitätsmethoden wie FMEA, Ishikawa, 8D-Methode und Kaizen
- Bearbeitung und Nachverfolgung von Qualitätsabweichungen sowie Unterstützung bei der Umsetzung nachhaltiger Problemlösungen
- Begleitung und Unterstützung von Verbesserungsprojekten zur Steigerung der Prozesssicherheit und Effizienz
- Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Produktion, Technik und weiteren relevanten Schnittstellen zur Sicherstellung der Qualitätsanforderungen
- Moderation von Qualitätsbesprechungen und Workshops sowie Förderung des Qualitätsbewusstseins der Mitarbeitenden
- Überwachung der Wirksamkeit eingeleiteter Maßnahmen und Sicherstellung einer nachhaltigen Umsetzung
- Dokumentation und Auswertung qualitätsrelevanter Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes technisches Studium mit erster relevanter Berufserfahrung, eine Technikerausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Kenntnisse in Fertigungstechniken und Qualitätsmanagementmethoden wie FMEA, Ishikawa, 8D-Methode und Kaizen
- Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
- Eine strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Empathie
- Selbstbewusstes Auftreten und sicheres Verhalten im beruflichen Umfeld
- Gute Moderationskompetenz sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen
- Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie ein konstruktiver Umgang mit unterschiedlichen Meinungen
Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen
- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken
- Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben
- Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung
- Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche
Haben Sie noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Jan Ottens.
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 175 2273660 oder [email protected]
Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
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