ECM-Administrator (m/w/d)
ECM-Administrator (m/w/d)
in unbefristeter FestanstellungStandort: München mit hohem Remote-Anteil
Gehaltsrahmen: bis ca. 78.000€ brutto pro Jahr Mindestanforderung: 4-6 Jahre Berufserfahrung im ECM UmfeldRef. 30826
Ihre Aufgabe: Stabilität sichern, Innovation vorantreiben In dieser Position verantworten Sie den zuverlässigen Betrieb und die strategische Weiterentwicklung einer unternehmensweiten Enterprise-Content-Management-Umgebung. Ihr Fokus liegt auf Hochverfügbarkeit, Sicherheit und nachhaltiger Optimierung. Ihre zentralen Verantwortlichkeiten- Sicherstellung von Stabilität, Performance und durchgängiger Verfügbarkeit der ECM-Landschaft
- Umsetzung und Überwachung von Sicherheitsrichtlinien sowie Backup- und Notfallkonzepten
- Analyse, Auswahl und produktive Einführung neuer ECM-Technologien
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Plattform inkl. Testszenarien und technischer Optimierungen
- Planung und Umsetzung von Wartungsfenstern, Updates und Systemanpassungen
- Teilnahme an abgestimmten Serviceeinsätzen sowie rotierende Rufbereitschaft
- erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder äquivalente Qualifikation sowie mindestens 4-6 Jahre Erfahrung im Betrieb, Weiterentwicklung und Optimierung von großen ECM-Systemen, die in der Drei-Schichten-Architektur aufgebaut sind
- Sie haben erste Erfahrung in Serverumgebungen und/oder Datenbanken und bringen Kenntnisse im Scripting speziell im Rahmen von Automatisierungen mit
- Von Vorteil wären Kenntnisse im Bereich ITIL
- Sie arbeiten sehr organisiert und gehen Lösungen analytisch und strukturiert an
- Sie sind ein Teamplayer, arbeiten pro-aktiv und kundenorientiert
- Sie haben Interesse an Trends und neuen Technologien sowie an entsprechenden Weiterbildungen
- Sie sprechen fließend Deutsch und bringen gute Englischkenntnisse mit
- Sie arbeiten in einem kollegialen, professionellen Umfeld mit erfahrenen Fachkräften, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Feedbackkultur
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen eine ausgewogene Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Ein strukturiertes und persönliches Onboarding mit festen Ansprechpersonen sorgt für einen sicheren und gut begleiteten Einstieg
- Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert – durch vielfältige Weiterbildungsangebote und gezielte Entwicklungsprogramme
- Neben einer attraktiven, marktgerechten Vergütung profitieren Sie von einer vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
- Angebote zur Gesundheitsförderung sowie moderne Mobilitätslösungen tragen zu Ihrem Wohlbefinden und Ihrer Flexibilität bei
Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle:
Kristin Halm
BI & WS Server & SharePoint/M365 Recruitment Specialist +49 228 286 59 402 [email protected]Empfohlene Jobs
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