Account Executive (m/w/d) | (bis 69k€ Fix, 140-160k€ OTE)

Account Executive (m/w/d) | 61k–69k€ Fix + 141k–160k€ OTE | Hybrid (München)

Über die Firma

Delta Charge entwickelt Energie- und Ladeinfrastruktur für elektrische Lkw-Flotten und unterstützt damit die Elektrifizierung des Schwerlastverkehrs. Die Lösung kombiniert Schnellladepunkte, Batteriespeicher und Energiemanagement-Software für Logistik- und Industrieunternehmen mit eigener Truck-Flotte in ganz Europa.

Das Team ist aktuell sehr klein und arbeitet direkt mit den Foundern zusammen – mit viel Raum, Dinge auszuprobieren und den Sales aktiv mit aufzubauen.

Deine Benefits / Perks

• Attraktive Vergütung: 61.000–69.000 € Fix + 141.000–160.000 € OTE
• Hybrid-Modell mit Homeoffice-Möglichkeit (3–4 Tage Büro in München)
• Vertrauensarbeitszeit
• Direkte Zusammenarbeit mit den Foundern in einem kleinen Team
• Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau des Sales-Departments
• Karrierepfad Richtung Sales Lead

So sieht dein Alltag aus

Du arbeitest in einem Founder-led Sales Setup und bist der erste dedizierte Account Executive im Team. Der Lead-Mix ist ca. 50/50 aus Inbound und Outbound, der typische Sales Cycle liegt bei 3–6 Monaten und richtet sich an Logistik- und Industrieunternehmen in der DACH-Region.

• Du verantwortest den kompletten Sales Cycle vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss
• Du sprichst mit Entscheider:innen in Logistikunternehmen und industriellen Mittelständlern mit eigener Truck-Flotte
• Du baust eine strukturierte Pipeline für Deutschland und die DACH-Region auf und entwickelst sie aktiv weiter
• Du kombinierst Outbound-Aktivitäten mit Inbound-Leads, um neue Kunden zu gewinnen
• Du führst Sales-Gespräche im Midmarket- und Enterprise-Umfeld
• Du arbeitest eng mit dem Projektteam zusammen, das die technische Umsetzung nach Vertragsabschluss übernimmt
• Du nutzt Sales-Tools und eigene Lead-Gen-Strategien, um neue Opportunities zu identifizieren
• Du hilfst dabei, Sales-Prozesse, Experimente und Strukturen im Unternehmen aufzubauen

Dein Profil

Must Haves

• Deutsch auf C2-Niveau und Englisch auf C1-Niveau
• Erfahrung im B2B Sales oder High-Ticket Sales (z. B. Immobilien, Versicherungen, Coaching, Renewable Energy) oder klar übertragbare Sales-Skills
• Fähigkeit, Sales-Pipelines aufzubauen und aktiv Outbound zu betreiben
• Erfahrung oder Verständnis im Verkauf an mehrere Stakeholder im B2B-Umfeld
• Technisches Grundverständnis und sicherer Umgang mit Tools zur Lead-Generierung
• Bereitschaft, 3–4 Tage pro Woche im Büro in München zu arbeiten
• Eigenständige Arbeitsweise und Verantwortung für den gesamten Sales Cycle

Nice to Haves

• Hintergrund in Logistik, Supply Chain oder Energieinfrastruktur
• Erfahrung mit Midmarket- oder Enterprise-Kunden
• Erfahrung im Aufbau von Sales-Strukturen oder neuen Märkten
• Starkes Interesse an Energie, Infrastruktur oder Elektromobilität

Standort

• München

Vertragsart:

• Vollzeit, Festanstellung

Gehalt:

• 140.000,00€ - 160.000,00€ pro Jahr inkl. Provisionen

Arbeitszeiten:

• Montag bis Freitag

Leistungen:

• Betriebliche Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit

Sonderzahlung:

• Provision

Sprache:

• Deutsch auf C2-Niveau (Erforderlich)
• Englisch auf mind. C1-Niveau (Erforderlich)