Internship Finance & Business Operations (Legal AI Scaleup)

Silvernova GmbH
München

Gestalte mit uns als Teil eines dynamischen Teams die Zukunft der Legal-AI – wo deine Ideen gehört werden und du echte Verantwortung übernimmst.

Silvernova entwickelt den ersten digitalen Mitarbeiter für Anwaltskanzleien – die führende Lösung für komplexe Mandate. Als kompetenter, proaktiver und personalisierter KI-Associate geht unsere Technologie weit über klassische anwaltliche Assistenzsysteme hinaus.

In weniger als einem Jahr haben wir über 150 Kanzleien gewonnen – darunter internationale Großkanzleien. Wir wachsen schnell, nachhaltig und mit klarer Produktvision.

Als Founder’s Associate arbeitest du direkt mit dem Gründerteam an den wichtigsten operativen und strategischen Themen. Du übernimmst Verantwortung, lernst extrem schnell und gestaltest ein Unternehmen im Aufbau mit.

Wir bauen Silvernova als diverses, unterstützendes Team auf. Unterschiedliche Perspektiven sind für uns ein Erfolgsfaktor – und ausdrücklich willkommen.

Aufgaben

Finance & Controlling

  • Du übernimmst verantwortlich und selbstbestimmt das Controlling inkl. Steuerung, KPI-Reporting und Finanzplanung.
  • Du entwickelst verständliche, entscheidungsrelevante Insights und Reports für Management & Investoren.
  • Du bist strategische:r Partner:in der Geschäftsführung und gestaltest aktiv Unternehmensprozesse mit.

Strategy & Execution

  • Mitarbeit an strategischen Projekten direkt mit dem CEO
  • Eigenständige Umsetzung von Initiativen von Analyse bis Implementierung
  • Priorisierung und Strukturierung operativer Kernprozesse in Finanzen, Abrechnung, Produktentwicklung, Marketing oder Customer Success

Compliance & Governance

  • Unterstützung bei Datenschutz, internen Richtlinien und Zertifizierungen (z. B. ISO)
  • Aufbau skalierbarer Compliance-Strukturen

People & Culture

  • Unterstützung bei internen Prozessen, Team-Formaten und Events
  • Mitgestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur

Qualifikation

  • Laufendes oder abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaft, Informatik, Jura, Data, Engineering oder vergleichbar)
  • Hands-on-Mentalität: Du arbeitest eigenverantwortlich, organisiert und baust Dinge gerne von Grund auf auf
  • Verantwortungsbewusstsein: Du arbeitest gewissenhaft, zuverlässig und teamorientiert
  • Unternehmerisches Denken: Du hinterfragst Prozesse kritisch und entwickelst skalierbare Lösungen. Du verstehst komplexe Themen und denkst sie ganzheitlich neu
  • Lernbereitschaft & Neugier: Du hast großes Interesse an KI, LegalTech und Kanzleiprozessen
  • Schnelle Auffassungsgabe: Du arbeitest dich strukturiert in neue Themenfelder ein
  • Relevante Vorerfahrung (von Vorteil): Idealerweise bringst Arbeitserfahrung in SaaS Startups mit.
  • Sprachkompetenz: Deutsch C2, Englisch C1

Du brauchst nicht jede Anforderung zu 100 % zu erfüllen – wir schätzen Lernbereitschaft, Neugier und Einsatzbereitschaft genauso wie Erfahrung. Wenn du glaubst, dass du das Zeug zu dieser Rolle hast, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung.

Benefits

  • Direkter Founder-Zugang & hohe Eigenverantwortung: Enge Zusammenarbeit und direktes Reporting an die Gründer, Hands-on-Arbeit mit klarer Ownership bei flachen Hierarchien
  • Gestaltungsspielraum: Freiheit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
  • Persönliches Mentoring: Begleitung durch erfahrene Second-Time-Founders
  • Starke Teamkultur: Wir fördern eine unterstützende und wertschätzende Kultur , in der Teamarbeit, gegenseitige Hilfe und Entwicklung im Mittelpunkt stehen.
  • Office-First in München: Weil wir an echten Austausch und ein Wir-Gefühl glauben, verbringen wir die meiste Arbeitszeit gemeinsam im Münchener Büro
  • Arbeitslaptop
  • Wellpass inklusive: Du erhältst Zugang zu hunderten Sport-, Fitness- und Wellnessangeboten
  • Karriereperspektive: 6-monatiges Vollzeit-Praktikum mit klarem Ziel der Übernahme in eine Vollzeitstelle bei guter Performance, alternativ auch Werkstudierendentätigkeit mit mind. 1-monatiger Vollzeit-Verfügbarkeit zu Beginn

Silvernova ist ein Equal Opportunity Employer . Wir begrüßen Bewerbungen von Talenten aller Hintergründe.

Zu den Bewerbungsfragen : Stichpunkte reichen. Wir interessieren uns für konkrete Beispiele & Entscheidungen.

Veröffentlicht am 2026-03-03

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