Sozialpädagog*in für ambulante Krisenhilfe

Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Sein Leitsatz lautet "Menschsein stärken".
Der IB ist Träger der Einrichtung Jugendhilfe & Migration mit unterschiedlichen Maßnahmen aus den Bereichen psychosozialer Begleitung und Bildung im Großraum München. Wir betreuen Mädchen* und junge Frauen* in Schutzstellen und Wohngruppen und leisten ambulante Hilfen für Familien in Krisen. Beratungs- und Bildungsangebote für Jugendliche und Erwachsene sowie Sprachkurse für Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte runden das Portfolio ab.

Das FamilienInterventionsTeam FIT der IB Einrichtung Jugendhilfe & Migration bietet im Auftrag des Stadtjugendamts ambulante Krisenhilfe für Familien in Krisen- und Konfliktsituationen an. Es werden mittels systemischer Beratung akute Familienkrisen deeskaliert/ beendet.

Als Schwangerschaftsvertretung suchen wir zur Unterstützung unseres Teams ab sofort und befristet bis 30.03.2027 (mit Option auf Verlängerung) eine engagierte sozialpädagogische Fachkraft mit bzw. in systemischer Ausbildung und Erfahrungen in der Krisen und Beratungsarbeit.

Ihre Aufgaben:

Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit folgenden Kernaufgaben:

• Beratung von Familien in akuten Krisensituationen
• Krisenintervention und Deeskalation
• Clearing und Perspektivenermittlung
• Kontakte mit Behörden/ Institutionen/ Vernetzung und Gremienarbeit
• Administrative Tätigkeiten und Berichtswesen

Ihr Profil:

• (sozial-)pädagogische Ausbildung mit Hochschulabschluss
• Berufserfahrung in den Erziehungshilfen
• Methodenkompetenz für Krisenintervention und Deeskalation
• ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz
• sicheres Auftreten gegenüber Kooperationspartner*innen
• Möglichst mit/ in Systemischer Ausbildung oder der Bereitschaft diese zu beginnen
• Einsatzfreude, Humor, Flexibilität und Eigenverantwortlichkeit

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• Übernahme der Zahlungen aus der Großraumzulage der Stadt München
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
• Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Egym-Wellpass

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Fachtagungen und Netzwerktreffen
• Begleitete Einarbeitung
• Supervision
• Förder- und Entwicklungsinstrumente

Unternehmenskultur

• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
• Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
• Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 16791

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.