Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Wir sind ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen der sozialen Sicherheit mit mehr als 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als regionaler Träger der Deutschen Rentenversicherung sind wir für die Regierungsbezirke Oberbayern, Niederbayern und Oberpfalz zuständig. An den Standorten Landshut und München sind wir kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für rund 2,9 Millionen Versicherte, für Arbeitgeber sowie für 1 Million Rentnerinnen und Rentner. Mit unseren Verwaltungs-Standorten in München und Landshut und unseren Kliniken und Reha-Fachzentren in Gaißach, Bad Füssing und Passau, Bad Reichenhall, Tegernsee und Höhenried sind wir zudem ein regionaler und krisensicherer Arbeitgeber.

Wir suchen an unserem Standort in München ab sofort eine

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

• Arbeitssicherheitstechnische Betreuung der Standorte München und Rosenheim sowie bei Bedarf Vertretung der Fachkraft für Arbeitssicherheit in Landshut
• Weiterentwicklung des Bereichs, insbesondere auch im Rahmen der aktuellen Einführung einer neuen Arbeitsschutzsoftware
• Enge Zusammenarbeit mit dem Arbeitsschutzbeauftragten sowie den Akteuren des Referats Betriebliches Gesundheitsmanagement, insbesondere Betriebsarzt
• Fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeiter/innen des Teams Arbeitsschutz und Mitarbeitersicherheit

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
• Problemlösendes Denkvermögen
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Ausgeprägte Koordinations-, und Teamfähigkeit

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer unbefristeten Stelle in Teilzeit (19,5 Std./Woche)
• Eine Vergütung in Entgeltgruppe 10 sowie eine Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV
• Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversorgung und soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie gelegentliche Home-Office-Möglichkeit
• Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und ein eigenes Betriebsrestaurant
• Rund 200 attraktive Dienstwohnungen in Standortnähe – Vergabe unter bestimmten Kriterien
• Übernahme der Umzugskosten – bei Erfüllung der Voraussetzungen
• Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Kooperationen zum Freizeitsport
• Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen
• Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen

Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.

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