Projektleiter (m/w/d) Fokus Betoninstandsetzung
Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Betoninstandsetzung mit über 80 Jahren Erfahrung. Das Unternehmen spezialisiert sich auf nachhaltige Sanierung, Instandhaltung und Instandsetzung von Bauwerken und konzentriert sich darauf, die Lebensdauer von Immobilien zu erhöhen und ihren Wert zu steigern.
Durch Teamverstärkung sucht unser Mandant exklusiv einen Projektleiter (m/w/d) am Standort München.
Das Aufgabengebiet
- Abwicklung von Instandsetzungsprojekten von der Kalkulation und Angebotserstellung bis zur Koordinierung, Überwachung, Abnahme und Abrechnung
- Aktive Kundenakquisition und -pflege
- Fachliche, organisatorische und betriebswirtschaftliche Projektverantwortung
- Koordination von Nachunternehmen und Lieferanten
- Anleitung und Motivation der Bauleitung und des Baustellenteams
Das Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Meisterabschluss im Baugewerbe)
- Berufserfahrung in der Betonsanierung von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbstbewusstes Auftreten und gutes Durchsetzungsvermögen, auch in Verhandlungssituationen
- Lösungsorientierte Problembearbeitung und Fähigkeit zur Stressbewältigung
- Gute MS-Office-Kenntnisse und sichere Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B
Das Angebot
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung
- Großzügiger Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung in ruhiger Lage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hochwertiger Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Teamevents und betriebliche Aktivitäten
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Philipp Sonnenschein unter +49 (0)89 2 1539 7370 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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