MSR-Techniker Gebäudetechnik (m/w/d)
Am Standort in München im Werk eines großen Automobilherstellers in Vollzeit
Ihr Aufgabenbereich
- Für Technik begeistern: Betreiben von Anlagen (Messen, Steuern, Regeln) im Bereich Versorgungstechnik
- Gewissenhaft umsetzen: Störungsannahme, -verfolgung und -beseitigung sowie Ausführung von Wartungsarbeiten
- Aufgaben anpacken: Prüfung der Funktions- und Nutzungssicherheit der elektrischen und steuerungstechnischen Anlagen unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorschriften (z.B. VDE, DIN)
- Verantwortung übernehmen: Sicherstellung der ständigen Betriebsbereitschaft von gebäudetechnischen Anlagen und Betriebsmitteln sowie deren Schnittpunkte zur Gebäudeleittechnik
- Fortschritt vorantreiben: Reparaturen, Optimierung von gebäudetechnischen Anlagen
Ihr Profil
- Ausbildung: Elektroniker, Elektriker, Energieanlagenelektroniker / Fachrichtung Betriebstechnik / Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik - MSR / Energie- und Gebäudetechnik / Automatisierungs- und Systemtechnik oder Elektroinstallateur (m/w/d)
- Erfahrung: Im Bereich der SPS-Programmierung / MSR Technik / Technisches Gebäudemanagement
- Kenntnisse: Fundierte Fachkenntnisse in der Steuerungstechnik; sicherer Umgang mit PC und MS-Office (Outlook, Word, Excel); SPS / B+R / Zenon Kenntnisse wünschenswert
- Arbeitsweise: Selbstständige sowie teamorientierte Arbeitsweise
- Persönlichkeit: Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden
- Einsatz: 2 Schicht - Betrieb und Rufbereitschaft
- Sprache: Deutschkenntnisse wünschenswert
Ihre Benefits
- Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
- Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
- Vergütung: Für die Position ist eine entgelttarifliche Vergütung in Höhe von 20,61 € bis 24,50 € vorgesehen. Auf die einschlägigen entgeltrelevanten Bestimmungen des jeweils anwendbaren Tarifwerks und dort insbesondere auf die tariflich festgelegten Entgeltgruppen samt Vergütung, auf die Zulagen- und Zuschlagsregelungen sowie auf etwaige Sonderzahlungen (Jahressonderzahlung, Weihnachts- und/oder Urlaubsgeld) wird hingewiesen.
- Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
- Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
- Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
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