Datenmigrations-Manager (m/w/d)
Starten Sie mit uns durch!
Wir realisieren spannende Projekte mit unserem renommierten Kunden und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n Mitarbeiter für die Position als "Datenmigrations-Manager" (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Datenmigrationsplanung: Weitere Ausarbeitung und Umsetzung von Migrationsstrategien für die termingerechte und budgetkonforme Datenmigration sowie der Sicherstellung der erforderlichen Qualität unter Berücksichtigung bestehender und entstehender Abhängigkeiten
- Standardisierung des Migrationsprozesses: Etablierung eines standardisierten Prozesses für alle Migrationsschritte, von Discovery und Assessment (D&A) bis zur technischen Migration und Hypercare sowie für das Management von Migrationsaufgaben (z.B. über DevOps-Workflows)
- Organisation und Nachverfolgung: Nutzung etablierter Projektmanagementtools wie Jira und Confluence zur Verfolgung von Meilensteinen und Fortschritten im Datenmigrationsprozess
- Stakeholder-Koordination: Sicherstellung der Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern zur Gewährleistung einer reibungslosen Datenmigration
- Zusammenarbeit mit anderen Schlüsselrollen: Enger Austausch mit Test und Release-Managern sowie IT-Architekten zur Abstimmung von Abhängigkeiten und Sicherstellung des Qualitätsstandards
- Technisches Cutover Management: Verantwortung für den reibungslosen technischen Übergang und die Überwachung kritischer Aktivitäten während der CutoverPhase
- Risikomanagement: Identifikation und zeitnahe Aktualisierung von Risiken sowie Entwicklung von Gegenmaßnahmen inkl. Rollback Plänen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Datenmigration/dem Rollout von komplexen IT-Projekten
- Technisches Verständnis im Aufbau und der Transformation von komplexen Datenstrukturen mittels gängiger ETL-Tools
- Sicherer Umgang mit Projektmanagementtools wie Jira, Confluence
- Erfahrung im Lieferantenmanagement und im Umgang mit externen Dienstleistern
- Grundverständnis von IT-Prozessen und Fachprozessen in der Fertigungsindustrie
Wir bieten Ihnen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Leistungsprämien
- Perspektive auf Übernahme
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
- Persönliche, standortnahe Betreuung und Beratung
- Kostenübernahme für Arbeitskleidung und Gesundheitsuntersuchungen
- Ggf. Beteiligung an Fahrkarten
- Flexible Arbeitszeiten und teilweise mobiles Arbeiten
- Innovative und führende Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Aerostructures, Airbus Defence & Space, Airbus Helicopters, Premium Aerotec (Airbus) sowie der Luftfahrt- und raumfahrttechnischen Zulieferindustrie
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