Social Media Manager (m/w/d)

We want you!

Instagram, LinkedIn & Co. – Social Media ist dein Zuhause. Du kennst die neuesten Trends, verwandelst sie in kreative Konzepte und weißt, wie Du deren Effekt messen kannst. Dabei verbindest du strategisches Denken, kreative Ideen und operatives Können mit einem klaren Ziel: Brandbuilding und Leadgenerierung für unsere B2B-Kunden. Gemeinsam mit uns bringst Du B2B Champions auf’s nächste Social Media Level!

Deine Aufgaben:

Kreativ und strategisch:

• Du bist für die Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien für die Corporate-Kanäle unserer Kunden verantwortlich, mit dem Fokus auf Brand Awareness und Community Growth.

• Du bist am Puls der Zeit und entwickelst Themen und Content-Formate, die perfekt zu den aktuellsten Trends auf Instagram, LinkedIn und Co. passen.

• Du bist der Analytiker, der Trends und KPIs kontinuierlich überwacht.

Operativ:

• Du planst und erarbeitest eigenverantwortlich Posts für die Corporate-Kanäle unserer Kunden und arbeitest dabei eng mit deinen Kolleg:innen aus dem Creative-Team zusammen.

• Du verantwortest das kanalübergreifende Content-Management, von der Planung über das Publishing bis zum Reporting.

• Du managst die Community, nah an der Zielgruppe, relevant im Ton.

Du bringst mit:

• Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Social Media Management mit, idealerweise in einer Agentur.

• Du hast ein untrügliches Gespür für aktuelle Social Trends und weißt, wie du sie für unsere Kunden nutzen kannst.

• Welche Insta-Formate eignen sich zum Einbauen externer Links? Wie lang ist eine optimale LinkedIn-Hook? Und wer nutzt eigentlich noch Hashtags?
  Du kennst alle operativen Feinheiten und Fallstricke von Meta, LinkedIn und Co.

• Du bist leidenschaftlich neugierig und hast Lust darauf, Dich in die Themenwelten unserer B2B-Kunden einzudenken.

• Know-how in den Bereichen Design & Video ist ein Plus.

Deine Benefits:

• Team & Atmosphäre: Familiäres, teamorientiertes Umfeld mit motivierten Kolleg:innen – hier entstehen Freundschaften.
• Gute Kommunikation: Offene Feedbackkultur und kurze, unbürokratische Wege.
• Spannende Aufgaben: Abwechslungsreiche Projekte mit viel Gestaltungsspielraum.
• Flexibilität: Home Office und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Transparente Zeitregelung: Jede Überstunde zählt – ab der ersten Minute.
• Teamevents: Von Dönerstag bis Kinderfasching - wir lieben unsere regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten.
• Faire Bezahlung: Spaß allein zahlt keine Miete – wir bieten eine faire Vergütung.
• Gesundheit & Umwelt: JobRad-Angebot für nachhaltige Mobilität.
• Rabatte: Von Fitness bis Shopping – zahlreiche Vergünstigungen warten auf dich!

Das sind wir:

In Zahlen: 2 Büros in 2 Ländern, über 120 Mitarbeitende, 16 Nationalitäten.
schoene neue kinder ist eine wachsende Digitalagentur mit dem Fokus auf Digital Customer Experiences. Unsere DNA besteht zu 100 % aus Design und zu 100 % aus Technologie.
Unsere Unternehmenskultur wird von klar definierten Werten getragen, die unser tägliches Miteinander und unsere Arbeit prägen: Qualität steht für uns an erster Stelle – in unseren Projekten, unserer Zusammenarbeit und unseren Lösungen. Wir übernehmen Verantwortung für unser Handeln und treiben unsere Projekte mit Pragmatismus voran, um effizient und wirkungsvoll Ergebnisse zu erzielen. Klare und offene Kommunikation ist die Grundlage unseres Erfolgs – sie fördert nicht nur großartige Ideen, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit.
Wir glauben an echten Team Spirit – wir unterstützen uns gegenseitig, feiern Erfolge gemeinsam und wachsen miteinander. Und nicht zuletzt: Dankbarkeit ist für uns essentiell – für unser Team, das mit Leidenschaft und Kreativität Großes schafft, für unsere Kunden, die uns ihr Vertrauen schenken, und für die Möglichkeit, gemeinsam digitale Erlebnisse zu gestalten.

Klingt nach Dir?

Dann bewirb dich direkt – wir freuen uns auf dich!

Deine Ansprechpartnerin ist Sarah Richter.

schoene neue kinder GmbH
Candidplatz 11
81543 München

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