Standortleitung: Facharzt/Fachärztin (m/w/d) für Dermatologie in Uetersen

Über DERMANOVIS DERMANOVIS ist eines der führenden Netzwerke moderner Hautzentren und dermatologischer Praxen mit über 55 Standorten in Deutschland. Unsere Vision ist es, gesunde Haut und Lebensqualität durch hochwertige, patientenorientierte Versorgung auf ein neues Niveau zu heben. Unser dezentrales Partnerschaftsmodell kombiniert eigenverantwortliches Handeln vor Ort mit den Synergien eines starken Netzwerks. Praxisprofil: HistoDerm Nord in Uetersen Die Praxis in Uetersen ist eine etablierte, moderne dermatologische Facharztpraxis. Seit vielen Jahren steht die Praxis für eine hochwertige medizinische Versorgung, die klassische Dermatologie, moderne Lasermedizin und ästhetische Behandlungen auf hohem fachlichem Niveau vereint. Das Leistungsspektrum umfasst die gesamte klassische Dermatologie einschließlich Diagnostik und Therapie akuter und chronischer Hauterkrankungen, Hautkrebsvorsorge und -nachsorge, ambulante dermatologische Eingriffe sowie allergologische Diagnostik und Behandlung. Ein weiterer Schwerpunkt der Praxis ist die Therapie mit Biologika bei Psoriasis und atopischer Dermatitis sowie die Möglichkeiten der ästhetischen Therapie (Botox und Hyaluron). Der Standort verfügt über großzügige, modern ausgestattete Räumlichkeiten mit mehreren Behandlungsräumen und einer hochwertigen medizintechnischen Ausstattung. Ein erfahrenes, engagiertes und kollegiales Team sorgt für einen strukturierten Praxisablauf und eine patientenorientierte Betreuung. Die Zusammenarbeit ist geprägt von Wertschätzung, fachlichem Austausch und einem hohen Qualitätsanspruch. Ihre Funktion: Als Standortleitung (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselposition in unserer dermatologischen Praxis. Sie sind der Motor, der unsere Vision von exzellenter Patientenversorgung mit modernster Technologie und wissenschaftlichem Fortschritt in die Tat umsetzt. In Ihrer Doppelfunktion als ärztliche:r Expert:in und Managementtalent sind Sie nicht nur für die medizinische Qualität, sondern auch für die wirtschaftliche Entwicklung des Standorts mitverantwortlich. Aufgaben:

• Übernahme der strategischen, operativen und medizinischen Leitung des Standortes
• Gewährleistung einer breiten dermatologischen Versorgung sowie Einführung neuer Behandlungsmethoden und Technologien
• Übernahme der ärztlichen Verantwortung und Sicherstellung eines hohen medizinischen Standards.
• Repräsentation des Standortes nach Außen und Aufbau von Netzwerken mit anderen medizinischen Einrichtungen.
• Ausbau und aktive Mitgestaltung der Zukunft des Standortes und der ästhetischen Dienstleistungen im Hinblick auf die Patient:innen Gewinnung und Bindung
• Enge Zusammenarbeit mit DERMANOVIS
• Führung und Weiterentwicklung des Teams

Qualifikation:

• Abgeschlossene Facharztausbildung in der Dermatologie
• Sichere Beherrschung konservativer dermatologischer Therapie, gerne auch inklusive kleinerer operativer Eingriffe. Erfahrungen im Bereich der ästhetischen Dermatologie wären wünschenswert, können bei Bedarf aber auch durch interne Fortbildung gefestigt werden
• Sensibilität und Wertschätzung im Umgang mit Patient*innen und Kolleg*innen
• Stark ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Netzwerkkompetenz
• Innovationsfreude, Organisationsgeschick und ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Hohes Maß an Motivation den Standort und das Team vor Ort weiter aufzubauen, zu entwickeln und mit unserer Unterstützung voranzubringen
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung

Unser Angebot:

• Eine spannende berufliche Herausforderung mit abwechslungsreichen Aufgabengebieten aus der Dermatologie, Ästhetik und Lasermedizin;
• Einen starken Partner, der Sie wirtschaftlich in allen Fragestellungen unterstützt;
• Modernste technische Ausstattung und ein Arbeitsumfeld, das keine Wünsche offen lässt;
• Ein kompetitives Vergütungspaket: fixe + variable Vergütungsbestandteile bei individuellen Arbeitszeitmodellen;
• Berufliche Entwicklung: Karrieremöglichkeit mit Gestaltungsspielraum und kontinuierlichem Lernen:
• Interne Akademie für eine optimale fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie Spezialisierung
• Internes Netzwerk für Austausch zwischen erfahrenen Fachärzt:innen
• Gelebte Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden sowie ein motiviertes Praxisteam
• Plattform mit Mitarbeiterangeboten bei lukrativen Partnern
• Inklusive Kultur: Werden Sie Teil eines performanten, talentierten und vielfältigen Netzwerks.
• Plattform mit Mitarbeiterangeboten für Nachlässe bei lukrativen Partnern

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Approbations- und Facharzturkunde per Mail an unser Personal Team unter: [email protected]