R&D Manager (m/w/d) - IT, Projektmanagement

IHRE AUFGABEN

• Unterstützung des CTO bei der Priorisierung von Themen, der Strukturierung komplexer Sachverhalte sowie der Vorbereitung entscheidungsreifer Empfehlungen zu operativen, strategischen und organisatorischen Fragestellungen
• Begleitung und aktive Mitarbeit bei der Transformation des R&D-Bereichs
• Priorisierung sowie kontinuierliches Monitoring des Fortschritts im Transformationsprojekt
• Koordination der Aufgaben im Leitungsteam, Erstellung einer KPI-Übersicht
• Schnittstelle zu angrenzenden Bereichen, Stakeholder Management
• Eigenverantwortliche Leitung einzelner Projekte
• Projektstatus-Reporting in Lenkungs- und Steuerkreisen bei Geschäftsführung und Vorstand
• Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für Top-Management-Meetings
• Koordination von Ad-hoc-Anfragen der Geschäftsführung und des Vorstandes
• Steuerung und Koordination der internen Strategiekommunikation an Führungskräfte und Mitarbeiter
• Eigenständige Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie Dokumentation
• Durchführung von Analysen und Erstellung von Executive‑Reportings zu strategischen Themen sowie Nachverfolgung von Geschäftsführungsbeschlüssen, um eine belastbare Grundlage für Steuerungs- und Managemententscheidungen zu treffen
• Koordination und Nachverfolgung von Maßnahmen über Bereiche und Standorte hinweg
• Vorbereitung von Terminen mit Schlüsselkunden und externen Geschäftspartnern

IHR PROFIL

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder im Projekt-/Produktmanagement in einem internationalen Konzernumfeld
• Fundierte Erfahrung in Präsentation und Moderation auf Top-Management-Ebene
• Affinität für technische Produkte, erste Erfahrungen im Bereich Nutzfahrzeuge / Zulieferer wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Auffassungsgabe, Flexibilität und Belastbarkeit sowie selbstständige Arbeitsweise
• Diskretion, Souveränität und Kommunikationsgeschick auf allen Ebenen
• Stärke in der Steuerung und Nachverfolgung von Aufgaben
• Ausgeprägter Pragmatismus sowie starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren, Prioritäten zu setzen und Risiken frühzeitig zu erkennen

Unsere Benefits

• Attraktive Vergütung
  Wir schätzen Ihre Leistung mit einem attraktiven Entgeltpaket, das ein wettbewerbsfähiges Gehalt und weitere Zusatzleistungen umfasst (Details variieren je nach Standort)
• Gesundheit & Fitness Angebote
  Wir bieten verschiedene Aktivitäten rund um Gesundheit, Wohlbefinden und Fitness an.
• Corporate Volunteering
  Wir fördern Ihr Engagement - werden Sie Teil unserer lokalen und globalen Initiativen im Rahmen von Global Care, um gemeinnützige Projekte zu unterstützen.
• Kantine
  Abwechslungsreiche und bezuschusste Betriebsgastronomie mit Kaffeebar
• Flexible Arbeitsgestaltung
  Verschiedene Arbeitszeitmodelle, um Familie und Karriere gut zu vereinbaren z.B. Jobsharing, Teilzeitbeschäftigung und flexible Arbeitszeiten.
• Mobilität
  Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV oder Parkplätze vor Ort für Auto & Fahrräder.
• Sabbatical
  Möglichkeit für eine private Auszeit, um neue Energie zu tanken, zu reisen, Zeit mit der Familie verbringen oder andere Gründe.
• Hybrides Arbeiten
  Wir bieten hybride Arbeitsformen an: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag mit Präsenzarbeit und mobilem Arbeiten (Details variieren von Standort zu Standort).