Senior Vertriebsmanager (m/w/d) Anlegen, Sparen, Vorsorge

Die Sparda-Bank München eG ist Deutschlands erste Gemeinwohl-Bank. In ihrem Geschäftsgebiet Oberbayern betreut sie mit über 700 Mitarbeitenden ca. 349.000 Kundinnen und Kunden. Die 1930 gegründete Genossenschaftsbank für private Kundinnen und Kunden verbindet die persönliche Beratung an 33 Standorten mit den Vorteilen von einfachen und bequemen Online-Services. Der Umwelt- und Klimaschutz sind der Sparda-Bank München sehr wichtig. Die Nachhaltigkeit ist fest im Handeln der Bank verankert. Dies zeigt sich auch in ihrem Angebot mit nachhaltigen Finanzlösungen im Geldanlage- und Finanzierungsbereich.

Das wünschen wir uns:

Senior Vertriebsmanager mit dem Schwerpunkt Passivgeschäft

• Konzeption von vertriebsunterstützenden Strategien und Maßnahmen für alle Vertriebseinheiten, insbesondere im Passivgeschäft und Mitgliedschaft
• Mitarbeit in der Planung, Umsetzung und kontinuierlichen Optimierung von Produkten im Passivgeschäft, einschließlich der Entwicklung neuer Produktideen und der Anpassung bestehender Produkte an Marktbedürfnisse
• Koordination und Optimierung von End-to-End Prozessen im Anlage- Sparen und Vorsorgebereich
• Support und Aufbereitung von vertrieblichen Informationen für die Vertriebseinheiten
• Aktive Begleitung und Nachbearbeitung von Vertriebsaktionen und Kampagnen, um deren Effektivität zu gewährleisten und kontinuierliche Verbesserung durch einen Steuerungskreis zu erzielen
• Mitwirkung an bereichsübergreifenden Workshops und Projekten
• Eigenverantwortlicher Aufbau und Strukturierung neuer Themen, einschließlich der eigenständigen Betreuung von Verbundpartnern
  

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. Bankkauffrau oder vergleichbares Studium
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Banken- und Finanzbranche, idealerweise im Produktmanagement
• Profunde Kenntnisse im Passivgeschäft
• Kenntnisse zum Kernbankensystem der Atruvia AG wünschenswert
• Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Erfahrung in der Leitung von Projekten
• Selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
• Hohes Engagement und souveränes Auftreten
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Digitale, technische und agile (Methoden)Kompetenz

Freuen Sie sich auf einen Job…

…. der sich bezahlt macht

· 13 Gehälter, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sparda-Benefit-Pass (50,00 Euro mtl.), Internetpauschale (20,00 Euro mtl.), 63-Euro-Ticket, Mitarbeitendenrabatte

…. der Ihr Leben bereichert

· Sparda-Lebenszeitkonto, Sparda-Familienstartzeit, Job-Rad

… bei dem der Mensch an erster Stelle steht

· Flexible Arbeitszeit & Mobile Work, Sabbatical, Weiterbildungszuschuss, persönliches Coaching, stärkenorientierte Unternehmenskultur, verschiedene Gesundheitsangebote (z.B. EGYM Wellpass)