Senior Java Full Stack Entwickler (m/w/d)

Senior Java Full Stack Entwickler (m/w/d) | Job detailsSenior Java Full Stack Entwickler (m/w/d)Standort: München Du willst nicht nur Code schreiben, sondern die digitale Zukunft einer der größten Betriebskrankenkassen Deutschlands mitgestalten? Willkommen bei der SBK – Siemens-Betriebskrankenkasse. Unser Systementwicklungs-Team in München sucht eine Persönlichkeit, die Softwareentwicklung als Handwerk und Leidenschaft versteht. Wir bieten dir kein Ticket-Abarbeiten, sondern echte Verantwortung in einer modernen Microservices-Landschaft.Deine AufgabenDu entwickelst komplexe Softwarelösungen nicht nur als Job, sondern als Passion und wählst dafür stets das passende technologische Werkzeug aus.Statt isolierte Tickets abzuarbeiten, verantwortest du die ganzheitliche Konzeption, Entwicklung und langfristige Betreuung unserer Softwarelösungen.Du designst zukunftsfähige Lösungsarchitekturen und automatisierst kundennahe Geschäftsprozesse unter Einsatz modernster Technologien wie z.B. Camunda.In einem Umfeld, das Kreativität und Individualität schätzt, genießt du den nötigen Freiraum für deine persönliche und fachliche Entfaltung.Du bringst herausfordernde Projekte durch deine innovativen Lösungsansätze und proaktive Ideenführung zum messbaren Erfolg.In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen schaffst du Lösungen, die einen unmittelbaren Mehrwert für unsere Kund*innen und Geschäftsbereiche generieren.Als vollwertiges Teammitglied agierst du auf Augenhöhe mit Produkt- und Projektmanagern sowie dem Management und prägst so die strategische Ausrichtung der SBK IT mit.Dein ProfilAusbildung: Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker für AnwendungsentwicklungBackend-Stack: Fundierte Erfahrung in Java (Version 21/25) sowie im professionellen Einsatz von Spring BootFrontend-Skills: Sicherer Umgang mit React, TypeScript und modernen JavaScript-FrameworksArchitektur: Tiefgreifendes Wissen im Spring-Ökosystem, Microservices und Datenbanken (SQL, MySQL)Process Engineering: Praktische Erfahrung in BPMN 2.0 und Workflow-Engines wie Camunda BPMDevOps-Mindset: Souveräner Einsatz von Git, CI/CD-Pipelines sowie Fokus auf Clean Code und TDDMethodik: Die Fähigkeit, abstrakte Visionen in greifbare, agile Arbeitspakete zu transformierenSprachen: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1-Niveau) für die Kommunikation in komplexen ProjektstrukturenDie Position ist der Entgeltgruppe 11 des Entgeltrahmentarifvertrages für die Bayerische Metall- und Elektroindustrie (ERA-TV) zugeordnet. Bei voller Eignung und vollständiger Übernahme der Arbeitsaufgabe liegt das Jahresbruttogehalt zwischen 73.000 und 94.000 bei einer tariflichen wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden inklusive tariflicher Sonderzahlungen und weiterer tariflicher Leistungen.Deine BenefitsAttraktive Konditionen und Rahmenbedingungen: Bezahlung nach Tarif der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage pro Jahr (bei Vollzeit)Flexibilität für eine optimale Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten und Arbeiten aus dem europäischen Ausland nach Absprache, Gleitzeit (bis zu 24 Tage pro Jahr), Möglichkeit für Sabbaticals und Job-SharingLernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur WeiterbildungTop Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der GesundheitNachhaltigkeit: Unser Ziel ist es bis 2030 klimaneutral zu sein und fördern daher z.B. klimafreundliche Mobilität mit dem Deutschland-Ticket als Job-Ticket und dem JobRadUmfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm. Weitere Infos zu unseren Benefits findest du hier. Seit über 100 Jahren engagiert sich die SBK mit Herz und Tatkraft für die Anliegen der Menschen rund um ihre Gesundheit und setzt sich für die Interessen der Versicherten ein. Wir freuen uns, dass wir kontinuierlich auf Wachstumskurs sind und suchen nach Mitarbeitenden, die mit uns die Zukunft gestalten. Hört sich gut an? Jetzt klicken und bewerben. KontaktCarola ZeckHR Business Partner+49 (89) [email protected]