Architekt:in, Bauingenieur:in als Fachreferent:in für die Abteilung Bauaufsicht
Wir suchen Sie für die Abteilung Bauaufsicht in der Erzbischöflichen Finanzkammer als
Architekt:in, Bauingenieur:in als Fachreferent:in
mit einem Beschäftigungsumfang von 27 Stunden/Woche.
Start: Zum nächstmöglichen Termin
Bewerbungsfrist: 19.08.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Teilzeit, 27 Wstd.
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 12
- Betreuung von Baugenehmigungsmaßnahmen für kirchliche Stiftungen
- Erteilen von kirchlichen Baugenehmigungen nach Vorgabe der Diözesanen Bauregeln
- Begleitung und Kontrolle während der Bauphase, insbesondere auch vor Ort
- Prüfung baufachlicher und baurechtlicher Belange im Rahmen von Nachbarunterschriftsverfahren
- Prüfung und Klärung von Kostenübernahmeerklärungen
- Sicherstellung der Auftrags- und Zahlungsabwicklung
- Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen
- Ansprechpartner:in gegenüber privaten und behördlichen Institutionen sowie externer und interner Schnittstellen.
- abgeschlossenes Hochschulstudium (MA/Dipl.-Ing.) Architektur, Bauingenieurswesen, Städtebau
- Berufserfahrung in der Projektabwicklung komplexer Baumaßnahmen öffentlicher und privater Auftraggeber sowie Erfahrung im Umgang mit denkmalgeschützten Gebäuden und Sonderbauwerken
- fundierte Kenntnisse einschlägiger staatlicher Regelungen, Gesetze und einschlägiger kirchlicher Regelungen
- sicheres Auftreten, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Beratungs- und Dienstleistungskompetenz, Urteilsvermögen und Belastbarkeit
- gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B und Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Ge-sundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
STBL1_DE
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