SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) - SAP SuccessFactors Consultant
- Konzeption und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Systemlandschaft in enger Zusammenarbeit mit den HR-Fachbereichen im Rahmen der Einführung von SuccessFactors
- Analyse und Aufnahme fachlicher Anforderungen sowie Koordination der IT- und Prozessanforderungen aus den HR-Abteilungen als zentrale Schnittstelle zwischen HR und IT
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von HR/IT-Projekten über alle Phasen hinweg, von der Konzeption über die Implementierung bis zur Produktivsetzung und Übergabe in den Betrieb
- Steuerung von Ausschreibungen und Vergaben von IT-Entwicklungsleistungen sowie Koordination und Management externer IT-Dienstleister
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Entwicklung von Betriebskonzepten im Rahmen der Systemeinführung und Übergabe an die Fachbereiche
- Koordination, Überwachung und Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen SAP HCM und SuccessFactors
- Um Ihnen eine moderne und flexible Arbeitsweise zu ermöglichen, haben Sie die Möglichkeit, bis zu 80 % Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen und Ihren Arbeitsalltag weitgehend flexibel zu gestalten
- Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt profitieren Sie von Überstundenzuschlägen sowie zusätzlichen Fahrgeldzuschüssen , sodass sowohl Ihre Mehrarbeit als auch Ihre Pendelkosten fair berücksichtigt werden
- Mit einer Kinderzulage sowie einer Ballungsraumzulage unterstützt unser Kunde Sie gezielt bei familiären Verpflichtungen und berücksichtigt die erhöhten Lebenshaltungskosten in städtischen Regionen
- Sie arbeiten in einem krisensicheren Umfeld mit einer geregelten 39-Stunden-Woche , die Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie verlässliche Planbarkeit bietet
- Durch Ihre Mitarbeit an der Weiterentwicklung der SAP-S/4HANA-Landschaft sowie an der Optimierung von Geschäftsprozessen erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen IT-Umfeld
- Sie übernehmen verantwortungsvolle Tätigkeiten im SuccessFactors Umfeld und können aktiv zur Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Systemlandschaft beitragen
- Unser Kunde ist optimal an den öffentlichen Nahverkehr angebunden und zusätzlich stehen Ihnen an den Standorten kostenfreie Parkplätze zur Verfügung, sodass Sie flexibel und bequem zur Arbeit gelangen
- Am Standort München sorgt eine betriebseigene Kantine für eine komfortable und abwechslungsreiche Mittagspause, an den weiteren Standorten unterstützt unser Kunde Ihre Verpflegung durch bezuschusste Essensgutscheine
- Fundierte Kenntnisse im SAP-HCM-Umfeld sowie ein gutes technisches Verständnis der SAP-Lösung SuccessFactors
- Erfahrung in der Analyse, Entwicklung und Optimierung von Personalprozessen sowie die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu vermitteln
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Koordinationsgeschick sowie Freude an der Mitarbeit in zukunftsorientierten Projekten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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