Werkstudent:in Planungskoordination Konstruktiver Ingenieurbau

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Werkstudierendentätigkeit (w/m/d) von 6 Monaten (mit Option auf Verlängerung) und zwischen 15h und 20h/Woche zur Unterstützung unseres Teams Interimsbauwerke der DB InfraGO AG. Die Arbeitszeiten sowie weitere Details können flexibel an die individuellen Bedürfnisse und den Studienplan angepasst werden.

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt das Projektteam bei der Koordination und Abwicklung laufender Planungsleistungen – von der Vorbereitung der Ausschreibung bis zur Vergabe
• Zu deinen Aufgaben gehören die Erstellung und Pflege projektbezogener Dokumente, Auswertungen und Präsentationen
• Bei der Qualitätsprüfung, Dokumentation und strukturierten Ablage von Planungs- und Projektunterlagen wirkst du aktiv mit
• Du protokollierst Besprechungen, bereitest die Ergebnisse nachvollziehbar auf und versendest die abgestimmten Protokolle
• Zudem unterstützt du bei der Koordination von Planungsmaßnahmen sowie bei der Vor- und Nachbereitung von Planungsbesprechungen
• Du wirkst im operativen Projektmanagement mit und pflegst Aufgaben, Termine und Bearbeitungsstände in unseren Projektmanagement-Tools, beispielsweise Jira
• Eigene Ideen bringst du aktiv ein und unterstützt damit das Team bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse

Dein Profil:

• Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Schwerpunkt Bau) oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Außerdem verfügst du über technisches Verständnis und interessierst dich für organisatorische und koordinative Aufgabe
• Der sichere Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen ist für dich selbstverständlich
• Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst offen und zuverlässig
• Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise gehören zu deinen Stärken
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.