Financial Accountant (m/w/d)

Reference: JN-092026-7098870Posted: 2026-09-10Location: München, Deutschland, DEContract type: Full timeCompany: Michael PageFachbereich: Finance & AccountingNäheres Berufsfeld: FinanzbuchhaltungBranche: Media & AgencyOrt: MünchenVertragsart: FestanstellungBeratername: Philipp BritziolasBeraterkontakt: +491729842449Kreditorenverantwortung statt TeilaufgabenModerne Prozesse mitgestaltenFirmenprofil Unser Auftraggeber ist ein wachstumsstarkes Unternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitenden und einer modernen Finanzorganisation. Die Buchhaltung wird als aktiver Business Partner verstanden und gestaltet Prozesse, Digitalisierung und effiziente Abläufe maßgeblich mit.AufgabengebietEigenständige Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung von der Rechnungsprüfung bis zur VerbuchungAbgleich und Abstimmung von Kreditoren- und DebitorenkontenVorbereitung und Durchführung des ZahlungsverkehrsÜberwachung offener Posten und Unterstützung im MahnwesenVerbuchung von Zahlungseingängen sowie RechnungserstellungPflege und Qualitätssicherung von Kunden- und LieferantenstammdatenMitwirkung bei Monats-, Quartals- und JahresabschlüssenUnterstützung bei UmsatzsteuervoranmeldungenAbstimmung von Bank- und KassenkontenAktive Mitarbeit an Prozessverbesserungen und DigitalisierungsthemenAnforderungsprofil AusbildungKaufmännische Ausbildung, Ausbildung im Finanzwesen oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrungMehrjährige Erfahrung in der FinanzbuchhaltungFundierte Kenntnisse in der KreditorenbuchhaltungErste Erfahrung in der DebitorenbuchhaltungFachliche KompetenzenSicheres Verständnis buchhalterischer ZusammenhängeErfahrung im Zahlungsverkehr und KontenabstimmungKenntnisse im Abschlussumfeld von VorteilSystemeSehr gute Excel-KenntnisseSprachenDeutsch auf C1/C2-NiveauPersönlichStrukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseEigenverantwortliches ArbeitenLösungsorientiertes DenkenTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeVergütungspaketUnbefristete FestanstellungHybrides ArbeitsmodellVertrauensarbeitszeit mit hoher FlexibilitätStrukturiertes Onboarding mit persönlicher EinarbeitungJobRad und Wellpass (EGYM)Regelmäßige Team- und UnternehmenseventsIndividuelle WeiterbildungsmaßnahmenMöglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Prozessen und Digitalisierung