Spezialist Transportkonzepte und Gefahrgut/-stoff (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl
Deine Aufgaben
Als Spezialist Transportkonzepte und Gefahrgut/-stoff (m/w/d) steuerst du die zukunftsfähige Ausrichtung der weltweiten Gefahrgut- und Transportprozesse entlang der gesamten Supply Chain zur Absicherung einer regelkonformen und effizienten Logistikstruktur.
…konkret heißt das:
- Zentrale Konzeption, Planung und übergreifende Projektsteuerung von Optimierungspotenzialen im Gefahrgutbereich entlang der gesamten Supply Chain
- Definition sowie Weiterentwicklung von Soll-Prozessen und Steuerung systemseitiger Schnittstellenanbindungen zu ERP-Systemen, KEP-Dienstleistern und Speditionen
- Strategische Optimierung und Stabilisierung von Inbound- und Outbound-Strukturen, insbesondere im LKW-Zulauf über Zwischenlager sowie bei Kundenzustell- und Retourenkonzepten
- Erarbeitung, Koordination und nachhaltige Verankerung von Standardprozessen für die Artikeleinlistung und die Stammdatenpflege von gefährlichen Gütern
- Zielgerichtetes Schnittstellen- und Stakeholdermanagement zwischen Gefahrgutberatung, IT-Dienstleistern, Logistikpartnern, E-Commerce-Front-End und internen Logistikbereichen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Logistikmanagements oder der Supply Chain bzw. eine kaufmännische Logistikausbildung mit mehrjähriger relevanter Praxiserfahrung
- Eine abgeschlossene Gefahrgutausbildung, Zertifizierungen oder Anwenderkenntnisse in SAP EWM und SAP EHS von Vorteil
- Fundiertes Fachwissen im Gefahrgut- und Gefahrstoffrecht (insbesondere ADR und Bestimmungen für Lithium-Ionen-Batterien) sowie ausgeprägtes Verständnis für regelkonforme Logistikprozesse
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Prozess- und IT-Projekten sowie in den Logistikstrukturen des Online-Handels inklusive Anbindung von KEP-Diensten
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Jennifer Walter
Einleitung
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