SAP HCM Senior Consultant (m/w/d) - mit Weiterbildung in SuccessFactors - bei SAP Serviceunternehmen - KA Resources
- SAP HCM Berater (m/w/d)
- In Festanstellung
- Vollzeit und Teilzeit möglich
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Gehalt ab 80.000 € und nach Vereinbarung gemäß Erfahrung und Qualifikation
- Reisebereitschaft: nach Absprache
- Ref.: 18733
- Guter Mix aus Aufgaben, in denen Sie mitdenken, gestalten & Neues umsetzen können und Routine Aufgaben - durch eine Kombination aus Application Management und SAP HCM Einführungsprojekten
- Anstehende Projekte, bei denen Sie mitarbeiten können:
- SuccessFactors Entwicklungsmöglichkeiten für SAP HCM Berater - Sie bekommen die Zeit und auch den Support (inkl. Learning Hub) für eine EC Zertifizierung
- Trainings (sowohl erhalten als auch gegeben) werden für Faktura Stunden angerechnet - dadurch herrscht eine sehr gute Support Umgebung im Unternehmen und Fragen können immer gestellt werden
- Unterstützung beim Arbeiten im Home-Office (Kostenübernahme für die DSL Verbindung)
- Flexibilität des Unternehmens für Ihre Reisebereitschaft - je nach Reisebereitschaft wird der Fokus mehr auf Projekte oder Application Management gelegt (ab 20% Reisebereitschaft ist dies möglich)
- Unterstützung beim sportlichen Engagement (Möglichkeit auf Teilnahme beim jährlichen Nachfahren einer der Tour de France Etappen & Unterstützung von Profisportlern im Beruf)
- Familienfreundlichkeit (es wird auf Ihre Privatsituation Rücksicht genommen, z.B. wenn Sie in Teilzeit arbeiten möchten) und Integration der Familie (bei den jährlichen unternehmensweiten Reisen in verschiedene europäische Länder sind nicht nur Sie, sondern auch Ihre Familie eingeladen)
- Erfolg wird gefeiert - 2 jährliche Firmenfeste, quartalsweise Beratertage, europäische Jahresfeiern
- Paket: Festgehalt, Bonus (nicht nur fakturierten Tage, sondern auch technische Entwicklungs- & Mentoring Ziele), Benefits (Fitness Zuschuss, bAV, 30 Tage Urlaub, Bahncard)
- Mind. 4-5 Jahre Erfahrung als SAP HCM Berater in den Core Modulen
- Fokus: SAP HCM Payroll - inkl. Erfahrung mit Schemen und Regeln
- Grundsätzliche Reisebereitschaft (der Prozentsatz spielt keine Rolle)
- SAP HCM - Anwendungsberatung in den Core-Modulen SAP HCM im Bereich Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft mit Schemen & Regeln
- Weitere Modulbetreuung auch im Bereich OM, PA; ESS/MSS, FI-TV
- Analyse der Änderungsanforderungen mit der Konzeption und Aufwandsschätzung von personalwirtschaftlichen Geschäftsprozessen
- Implementierungen und Customizing von Anforderungen mit Planung, Tests & Schulungen, inklusive Erstellung der Dokumentation
- Analyse der Geschäftsprozesse und Verbesserung der Effektivität
- Planung und Durchführung von Integrationstests, sowie Durchführung von Anwenderschulungen und Unterstützung
- Betreuung von Kunden nach Einführungsprojekten, Aufnahme von Kundenanfragen, Klärung und Umsetzung
- Durchführung von Kundenpräsentationen, auch in Form von Workshops mit dem Fachbereich
- Erstellung der Dokumentation mit den gängigen Tools und Methoden
- Durchführung & Erstellung Strategieberatung, Strategierichtlinien und Strategieverfahren in Form von Vorlagen für die Entscheider
- Aufbau von Know & How und Mitarbeit im Knowledge Management
- Berichterstellung
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