Medizinischer Dokumentationsassistent (m/w/d) (München)

Wenn Sie als medizinischer Dokumentar über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten! Ein Geschäftspartner der Randstad professional solutions hat derzeit eine spannende Position als Kodierfachkraft am Standort München zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt bei einem Kunden aus dem Gesundheitswesen . Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Chancengleichheit ist uns ein großes Anliegen – Bewerber mit einer Behinderung sind uns herzlich willkommen!

• Kodierung von Patientenaufenthalten im stationären Bereich von der Aufnahme bis zur Entlassung nach aktuellen DRG-Kodierrichtlinien
• Unterstützung und Beratung des ärztlichen und pflegerischen Behandlungsteams bei der medizinischen Dokumentation, Verweildauersteuerung und Vorbereitung der Patientenabrechnung
• Bearbeitung von MD-Prüfungen und Anfragen in enger Abstimmung und im fachlichen Austausch mit dem administrativen Team
• Mitwirkung bei der Optimierung der Abläufe im Medizincontrolling

• Abgeschlossene medizinische bzw. pflegerische Ausbildung, z. B. als medizinischer Fachangestellter oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• Abgeschlossene Weiterbildung zur klinischen Kodierfachkraft oder zum medizinischen Dokumentar
• Fundiertes Verständnis hinsichtlich klinischer Abläufe
• Aktuelle und einschlägige Berufserfahrung in der stationären DRG-Kodierung
• Anwenderkenntnisse in gängigen Krankenhausinformationssystemen, bspw. Orbis oder Medico
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein

• ​​​​​​Direkte Personalvermittlung in eine unbefristete Festanstellung bei unserem Geschäftspartner
• Professionelle Betreuung von der Bewerbung bis zum Vertragsabschluss
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice, inkl. IT-Ausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge, Privatpatientenstatus in den Partnerkliniken, Firmenrad-Leasing sowie exklusive Rabatte über Corporate Benefits
• Geförderte Fitness- und Wellnessangebote, Fahrtkostenzuschuss und Unterstützung durch pme-Familienservice bei Kinderbetreuung oder Pflegefällen
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr