(Junior) Projektingenieur:in Konstruktiver Ingenieurbau

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Projektingenieur:in Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) im Großprojekt 2. S-Bahn-Stammstrecke für die DB InfraGO AG am Standort München.

Deine Aufgaben:

• Als Projektingenieur:in im Projektmanagement des Hauptbahnhofes München unterstützt du bei der qualitäts-, budget- und termingerechten Umsetzung der Meilensteine und Projektziele
• Hierzu zählt die kontinuierliche Plausibilisierung von Kosten und Terminen sowie die entsprechende Steuerung
• Du begleitest Vergabeverfahren, arbeitest an der Vergabestrategie und wirkst bei der Koordination und fortlaufenden Abstimmung der Rahmenbedingungen mit internen und externen Beteiligten mit
• Die frühzeitige Identifikation von Abweichungen sowie die Unterstützung bei der Entwicklung von proaktiven Gegensteuerungsmaßnahmen bei Zielgefährdung liegen ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich
• Deine Arbeit ist geprägt durch ein aktives Schnittstellen- und Stakeholdermanagement
• Zudem sorgst du für eine qualitätsgerechte Datenpflege und Dokumentation

Dein Profil:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in mit Schwerpunkt Bau, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du mit
• Du überzeugst mit erster Erfahrung im Projektmanagement und in der Umsetzung von Bau- bzw. Infrastrukturprojekten
• Erfahrungen und Kenntnisse im Konstruktiven Ingenieurbau (KIB) oder Stahlbau sind von Vorteil
• Mit deiner strukturierten Arbeitsweise und hohen Auffassungsgabe behältst du auch bei komplexen Sachverhalten stets den Überblick und erreichst dadurch deine definierten Ziele
• Du bringst ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten mit
• Außerdem bist du sehr gut organisiert, packst Herausforderungen an und arbeitest selbstständig, lösungsorientiert und zielgerichtet
• Zwingend erforderlich sind verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse (mind. Level C1)

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.